Alle kan blive enige om vigtigheden af at få ledige beboere i almene boligområder i job eller uddannelse. Jobløft-Inspirationshæftet viser hvordan. Læs mere
DISCUS er med til at udvikle et nyskabende beskæftigelsesprojekt i Brøndby Strand i samarbejde med Væksthuset og Brøndby Kommune. Læs mere
Hvordan kan ét godt fællesskab understøtte at ensomme unge får mod på at indgå i andre fællesskaber? Læs mere
Hvordan sikrer vi, at flere ledige og opsagte får de rette almene kompetencer til at komme styrket videre? Det er udgangspunktet for et nyt projekt i 3F og FAK, hvor vi sammen med AOF sætter fokus på både medlemmer og vejledere Læs mere
I projektet alle-unge-med, støttet af TrygFonden, skal DISCUS de næste 3½ år hjælpe fire nordjyske kommuner med at udvikle stærke partnerskaber omkring unge uden uddannelse og job (NEET-unge). Læs mere
TrygFonden har med DISCUS’ analyse af udfordringer og kortlægning af virkningsfulde indsatser fået et fleksibelt beslutningsgrundlag for at styrke indsatsen for NEET-unge i Nordjylland. Læs mere
Ensomhed blandt ældre er både et problem for den enkelte og for samfundet generelt. Det kan medføre dårligere livskvalitet og større risiko for alvorlige lidelser. I Vejle har man besluttet at gøre noget ved det. Læs mere
I Danmark har flygtninges ydelser siden 2002 – med få afbrydelser – været lavere end kontanthjælp til øvrige borgere. Denne forskel har været en central del i indsatsen for at fremme arbejdsdeltagelse blandt flygtninge. Men virker det? Læs mere
Hvad betyder det for deres trivsel og antallet af sygedage og opsigelser? Og hvad kan arbejdspladsen, kolleger og personaleansvarlige gøre? Læs mere
Målet er klart: Alle skal kunne navigere trygt i en digital verden – uanset baggrund. Læs mere
Hvordan ruster udredning og behandling af unge med lettere til moderate symptomer på angst eller depression i deres nærmiljø de unges livsmestring? Læs mere
Vi er i gang med en kvalitativ evaluering af de første år af partnerskabet mellem Jobcenter Rudersdal og Væksthuset. Evalueringen skal vise, hvordan modellen virker og hvorfor. Og hvordan den kan blive bedre. Læs mere
En stor del af de ukrainske flygtninge er i løbet af meget kort tid kommet ind på arbejdsmarkedet. Hvordan har virksomhederne tacklet den nye situation, som ingen i forvejen havde en drejebog for? Læs mere
Fra etableringen i 2006 har High:five hjulpet kriminalitetstruede unge med at få job eller komme i uddannelse. Det har stor værdi for den enkelte og for samfundet. Læs mere
Se, hvordan uddannelsesambassadører i 21 kommuner er lykkedes med at øge antallet af uddannelsesløft og voksenlærlinge. Og hvordan den løbende evaluering har understøttet ambassadørernes indsats. Læs mere